為全面貫徹落實黨中央、省委、市委對國資國企改革的決策部署，進一步深化城發集團內部改革，加快企業內部資源整合，提高國有資本運營效率，5月23日上午，城發集團召開下屬企業改革重組宣布會。城發集團黨委書記、董事長張偉，黨委副書記、總經理田墨文，黨委委員、紀委書記魯科出席會議，集團總部中層以上干部，下屬企業總經理，礦業集團、置業集團、投資公司、土整公司全體干部職工參加會議。
會議宣讀了城發集團下屬企業改革重組方案和有關人事任命。根據改革重組方案，城發礦業集團和土地整理公司進行合并，合并后為“通城城發礦業（集團）有限公司”；城發置業和投資管理公司進行合并，合并后為“通城城發置業有限公司”。相關內設機構和人員進行了優化調整。
張偉指出，改革重組要勇作示范。城發集團進一步深化改革，是國企改革三年行動賦予的歷史使命，是集團融合發展的現實需要，是集團員工實現價值的人生平臺。集團通過摸清底數、征求意見、制訂方案、做好匯報、集體決策、穩步實施等步驟，穩妥推進4家企業合并重組，目的是要通過合機構、合業務、合人心、合力量，加快企業轉型發展。
張偉強調，轉型發展要爭先出彩。回望來時路，要認識自身有哪些基礎，下一階段如何更好發揮自身優勢，做強業務。立足當下路，要認清自身有哪些短板，針對融資能力有待提升、競爭性人才有待充實、市場化轉型有待深化三個核心問題，補短強弱。展望未來路，要明白自身該做什么，要進一步明確企業的功能定位，堅守“崇德尚信、實干擔當”的企業精神，踐行企業價值。
田墨文主持會議并強調，一是要提高認識，統一思想，堅決落實集團黨委決策部署，堅決服從集團作出的各項決定，切實做到思想統一、步調一致、行動迅速、措施有力，確保重組的各項要求落實到位。二是要加強領導，精心組織，有序推進重組各項工作，迅速將本次會議精神傳達到公司各個崗位，形成有利于重組的輿論氛圍，使廣大干部職工充分理解這次重組，主動支持重組，積極參與和推進企業的重組。三是要統籌兼顧，全面發展，確保生產經營再上臺階，要堅持改革和經營兩手抓、兩不誤，以企業重組促進生產，爭創更高業績。
魯科對全體參會人員開展集體廉政談話。魯科強調，要講政治，始終做到對黨忠誠。要強本領，始終做到能力過硬。要守紀律，始終做到嚴守底線。要勇擔當，始終做到率先垂范。要切實增強廉潔自律意識，嚴格約束自己和身邊人，認真執行廉潔自律各項規定，知敬畏、存戒懼、守底線，以更高的標準要求自己，以更好的狀態投入工作，共同營造風清氣正的良好政治生態和干事創業環境，為在新的起點上全力推動集團高質量發展做出新的更大貢獻。
城發置業集團和城發礦業集團主要負責人作表態發言。